2026年9月12日PMP考试结束后，考生最关心三件事：成绩什么时候出、到底对多少题算过、成绩单上的A/T/B/N和3A是什么意思。本文按旧纲场次规则梳理查分路径与通过标准，避免被“固定及格分”误导。
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一、出分时间：考后4—6周分批
9月场成绩通常按考后4—6周预估，按9月12日推算，10月中下旬起可关注PMI官网;部分批次、年份会接近4周启动，但应以当次实际放分为准。 PMI采用分批推送，同场考生不在同一天全部出结果，一般在一周左右陆续发完，先查到不等于分数更高，后查到也不代表未通过。
若超过常规周期仍无任何结果，先登录英文报名账号看Dashboard状态，再核对邮箱垃圾箱;不要反复催邮件。国内基金会报名网站主要管中文报名与考务，不提供完整领域成绩单，详细查分以PMI英文官网为准。
二、官网查分：两步到位
打开PMI官网(www.pmi.org)，右上角Log In，使用英文报名邮箱和密码登录;忘密码用找回功能，不重新注册。
进入Dashboard，左侧Certifications→My Certifications，找到PMP场次，点击Exam Analysis或Exam Score Report。页面显示PASS即通过，FAIL即未通过;通过后可看人员、过程、业务环境三域等级，并下载PDF成绩单与电子证书。
邮件作为辅助：PMI向注册邮箱发通知，通过类常含Congratulations、PMP Exam Results等字样，未通过也有系统邮件。免费邮箱、企业邮箱可能拦进垃圾箱，建议同时搜PMI、PMP、Congratulations、Exam等关键词。
三、通过标准：不公布具体分数
9月旧纲场次通常为230分钟、180道选择题，单选为主、多选少量;其中含少量预备/不计分机选题，随机分布，考生无法识别，实际按计分题模型评定。 行业常以“答对60%左右”作自测参考：按180题总量估算约108题，按175道计分题估算约105题。
但PMI不公开固定及格线，也不给“128分”“正确率73%”这类数值。通过与否由心理测量分析综合判定，看整体答题表现和三域综合结果，不是简单“108题必过、107题必挂”。 备考估分可用60%找感觉，最终只认成绩单PASS/FAIL。
四、等级与3A：看领域表现不看总分
成绩单按三大领域给四档：
A，Above Target：高于目标;
T，Target：达到目标;
B，Below Target：低于目标;
N，Needs Improvement：需要改进。
9月及之前旧纲领域权重通常为人员约42%、过程约50%、业务环境约8%。 过程域覆盖范围、进度、成本、风险、质量等流程技术，人员域覆盖团队、沟通、冲突、干系人，业务环境域覆盖战略对齐、合规、商业价值等基础内容。
3A指人员、过程、业务环境三个领域同时拿到A。它不对应固定分数;行业回溯通常按计分题高正确率区间估算，但核心结论是“三域均高于目标”。 普通通过不要求3A，只要整体PASS即可拿证;某域B或单域波动，若其他域表现足够稳定，仍可能通过，具体以成绩单综合判定为准。
五、查到结果后怎么用
通过考生当天可在Exam Analysis页面下载电子证书PDF，核对姓名、PMI ID、证书编号、获证日期;电子证求职、入职、投标均可使用。纸质证由PMI制作后经国内机构分发，周期通常数月，急需用证先靠电子版。
未通过考生看三域等级定位薄弱项：过程B/N补变更、风险、进度成本;人员B/N补冲突、干系人、虚拟团队;业务B/N补战略、合规、商业论证。旧纲复盘用旧纲资料，若计划转12月新纲，再按新权重重学，不把本次错题本直接套用新场。
